Datele furnizate de Eurostat privind potențialul de muncă neutilizat din anul 2025 indică faptul că aproximativ 27 de milioane de persoane din Uniunea Europeană nu deținau un loc de muncă sau nu dispuneau de suficiente ore de lucru. Această cifră reprezintă echivalentul a 11,8% din totalul forței de muncă extinsă de la nivelul întregii companii europene, evidențiind o nevoie de muncă mult mai amplă decât cea surprinsă de indicatorul standard al ratei șomajului.
În ceea ce privește situația din România, indicatorul vizează aproximativ 780.000 de persoane, ceea ce reprezintă 9,3% din forța de muncă extinsă a țării. Această valoare este situată sub media europeană de 11,8%. Din acest număr de persoane care reprezintă potențialul neutilizat, circa 199.000 de persoane erau disponibile să lucreze, dar nu căutau activ un loc de muncă, reprezentând aproape un sfert din totalul indicatorului național.
Analiza detaliată a cifrelor europice arată că, din totalul de 26,99 milioane de persoane, circa 13,32 milioane erau șomeri. Un alt segment semnificativ este format din 5,49 milioane de persoane care lucrau cu timp parțial, dar doreau și puteau lucra mai multe ore. În plus, 6,10 milioane de persoane erau disponibile pentru muncă, deși nu căutau activ un post, iar alte 2,08 milioane de persoane căutau de lucru fără a putea începe imediat.
Pentru a calcula aceste date, Eurostat utilizează conceptul de „forța de muncă extinsă”, care include persoanele ocupate și pe cele șomere, alături de două categorii suplimentare. Acestea sunt persoanele care caută un loc de muncă, dar nu pot începe imediat, și cele care sunt disponibile să lucreze, dar nu caută activ. În România, aproximativ 75.000 de persoane se încadrau în categoria celor care lucrau cu timp parțial și doreau și puteau să muncească mai multe ore.
Este important de menționat că un nivel redus al acestui indicator nu garantează automat o participare mai bună la muncă. România a prezentat o pondere a ocupării sub media UE în populația de vârstă cuprinsă între 15 și 74 de ani, în ciuda unui potențial de muncă neutilizat relativ mic. Unii indivizi fără serviciu se află în afara forței de muncă extinse, fiind persoane care nu caută și nu sunt disponibile să lucreze din cauza studiilor, a pensionării sau a responsabilităților de îngrijire.
Aceste statistici se bazează pe Ancheta europeană asupra forței de muncă, realizată în gospodării, și vizează persoanele cu vârste între 15 și 74 de ani. Valorile prezentate sunt medii anuale, rezultate din calcularea celor patru trimestre, și nu reprezintă un total cumulativ de persoane distincte care au trecut prin aceste situații pe parcursul anului 2025.